8 façons d’améliorer votre leadership à cheval

Par: Nestor Imberti Publié: 30/10/2017

Monter à cheval peut augmenter le succès de votre leadership

L'entraînement du cheval s'est avéré un moyen très efficace d'aider les entrepreneurs et les cadres qui intéressés à apprendre les techniques de coaching, le leadership et la communication d'entreprise.

Les participants apprennent à prêter attention au langage corporel caché, aux messages émotionnels, à la clarté de pensée et à la confiance en soi pour atteindre les objectifs tout en interagissant avec les chevaux.

Coaching avec des chevaux

Pourquoi les chevaux ?

En tant que proie, son "instinct" devient instantanément un mécanisme miroir pour l'homme. Les chevaux ressentent et répondent aux intentions d'un humain, à ses émotions ou pensées, à travers leur langage corporel. Par l’expérience de l'observation de la réponse d'un cheval aux indications ou aux ordres, chacun apprendra à communiquer plus efficacement, à affronter ses peurs et à contrôler ses émotions.

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Vu’est-ce qu’un leader et qu’est-ce que le leadership ?

Un leader est quelqu'un qui fait une demande et qui sait comment mener son équipe vers un but. En tant que bon cavalier, vous gérez votre cheval avec tact, équilibre et patience, entre autres, qualités que tout bon cavalier doit posséder. La randonnée équestre vous aide à améliorer vos compétences en leadership, par exemple :

  1. Génère la confiance : Travailler avec le cheval aide à générer la confiance mutuelle.
  2. Travail d'équipe : Ce sont deux êtres qui doivent travailler ensemble pour atteindre un objectif.
  3. Prise de décision : Vous décidez où aller, et cela dépendra de la façon dont vous vous y prendrez.
  4. Exécution : Vous devez savoir faire les mouvements pour que le cheval réagisse.
  5. Compréhension : La compréhension de l'environnement et de la situation facilite le montage.
  6. Ordre et priorités : L'équitation a un certain protocole que vous devez respecter, pour votre sécurité et celle de l'animal.
  7. Passion : Être passionné par ce que l'on fait est un facteur fondamental de succès dans l'aventure.
  8. Gratitude : Remercier le moment vécu depuis sa réalisation en équipe. Ne pas maltraiter l'animal est essentiel au plaisir de voyager.

La pratique de « coaching » assisté avec chevaux

Une grande attention doit être portée à l'état d'esprit du cheval pour qu'il se sente en sécurité, optimiste et connecté. Les sentiments et le ton de l'entraîneur engendrent l'humeur du cheval.

L'attention portée à l'entraînement est secondaire à l'attention portée à garder le cheval dans la bonne humeur, en sécurité et concentré.

Avoir cette approche raccourcit la formation globale du cheval et produit une association incroyable dans la performance que vous partagez avec votre cheval.

L'équitation aide à améliorer les compétences de leadership, car elle est l'un des facteurs essentiels pour obtenir une performance optimale du cheval.

Pratiquer le moment de votre leadership vous permettra d'accroître votre capacité à sentir le cheval et de savoir comment lui apporter un sentiment de bien-être.

Le même bien-être que vous pouvez appliquer à votre vie en prenant les leçons que vous avez apprises en équitation. Qui dirait qu'on travaille aussi à cheval ?

Quelle agréable façon de profiter du paysage dans une aventure au milieu des collines avec notre bien-aimé « coach » cheval...

Avez-vous eu déjà en cheval en tant que « coach » ? racontez-nous votre expérience !


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